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求人情報 大手製造業向けインフラエンジニア/三菱重工担当 – 大手SIer
| 業界 | 情報・通信業 |
| 日本語レベル | 日本語でのコミュニケーション及び常用漢字も含めて日本語のメールや資料の読解に問題ないレベル |
| 募集職種 | 【法人】【製造業】大手製造業向けインフラエンジニア/三菱重工担当 |
| 雇用形態 | 正社員 【想定役職：課長、課長代理、主任、一般】 |
| 仕事内容 | 【職務内容】 三菱重工向けに基幹システムを中心としたインフラ構築プロジェクトのリーディング。宇宙航空、交通インフラ、機械機器、パワーシステムなど、日本で唯一その機器を作っている顧客のため、高品質で 国際競争力を高めるための先端テクノロジーを用いたプロジェクトを推進いただきます。その実現に向け、仕様検討、要件定義など最上流工程から担当いただきます。 【アピールポイント（職務の魅力）】 【職務の魅力】 2017年4月設立の新設部署。2017年10月に三菱重工と共同出資にて設立しましたグループ会社（出資比率：NTTデータ51％）とも連携を強 化し、NTTデータの総力を活用して更なるビジネス貢献を推進することもミッションです。 複数の中途入社者も活躍している組織です。 |
| 応募要件 | 【必要条件】 ■必須要件 インフラエンジニアとして就業経験を3年以上お持ちの方 ※サーバ、ネットワーク、ミドルウェアなどいずれのご経験でもご応募可能です。 ■他言語力 不要 ■必須資格 ∟サーバHW、ストレージ、OS、ミドルウェアに関する何らかのベンダー認定資格を1つ以上お持ちの方 （Oracle、CCNA、CCNP、AWSなど） 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 ※ネットワーク、サーバいずれの技術経験も歓迎ですが、複数領域の基盤系知見がある方は特に歓迎 ■他言語力 不要 ■資格 不要 |
| 勤務地 | 品川（東京）オフィス 堂島（大阪）オフィス |
| 勤務時間 | 9:30～18:00 ※職種によりフレックスタイム制、裁量労働制の導入があります。 ※詳細は面接にてご確認ください。 |
| 想定年収 | 450-1400万円 ※上記には、住宅補助費（独身者4万円/月、独身者以外7万円/月）や扶養手当（管理職除く）を含みます。 ※詳細は面接時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 | 【正社員の場合】 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始・夏季休暇、年次有給休暇20日（採用月により異なる）、特別休暇（慶弔ほか）、育児休暇・介護休暇制度など |
| 待遇・福利厚生 | 【正社員の場合】 昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、諸手当（住宅、扶養、他）、財形貯蓄制度、社員持株会制度、共済／各種貸付制度、その他福利厚生施設 |
| 企業情報 | 東証一部 日本最大のシステムインテグレーター |
| 事業内容 | 1988年の設立以来、日本のシステムインテグレーション業界をけん引し、今なお国内トップSIerとして業界をリード。国内のみならず210の海外拠点を要し、グローバルビジネスを展開。 以下のさまざまなビジネスの変革をITの力で支えています。 官公庁・自治体・教育・医療・ヘルスケア・銀行・保険・証券・クレジット・決済・通信・放送・電力・ガス など |
| 設立年月日 | 1988年05月 |
| 従業員数 | 11,515名（単独／2020年3月末現在） 133,196名（グループ全体／2020年3月末現在） |
| 所在地 | 本社：東京都江東区 |
| ID | 173 |